+7 (499) 110-86-37Москва и область +7 (812) 426-14-07 Доб. 366Санкт-Петербург и область

Снимается ли выговор по 010

Снимается ли выговор по 010

Проходил службу в должности начальника службы части. В ноябре года должен был быть переведен к новому месту службы. В связи с отсутствием замены, невозможностью передачи дел и должности командир части не отпускал. От исполнения обязанностей отказывался, в результате чего в январе года было объявлено неполное служебное соответствие и строгий выговор. После перевода к новому месту службы новый командир своим решением данные взыскания снять не мог. Дважды посылались документы на их снятие, но без результата.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:

ГВП отвечает: Снятие с военнослужащего дисциплинарного взыскания

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Как написать исковое заявление об обжаловании дисциплинарного взыскания (выговора, замечания)

Сколько выговоров нужно для увольнения военнослужащего по контракту? Здравствуйте, количество неснятых дисциплинарных взысканий не имеете значения, поскольку право на увольнение военнослужащего с военной службы в связи с НУК принадлежит командованию воинской части, при этом увольнение по данному основанию становится возможным только тогда, когда оно прийдёт к выводу, что военнослужащий перестал отвечать предьявляемым к нему требованиям.

Военнослужащий совершил ДТП, несоблюдение дистанции, от медицинского освидетельствования отказался. Дело об административном правонарушении передали в военный суд. Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер. Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Непрочитанное сообщение джомо. Сейчас этот форум просматривают: Google и 45 гостей. Форум правовой взаимопомощи военнослужащих voensud. Форумы: Темы: Пользователи:. Обвешивают взысканиями — защищайтесь! Если Вы считаете, что не могли обратиться в суд из-за отсутствия доказательств, которые появились только сейчас - обращайтесь в суд с обжалованием взыскания и одновременно ходатайствуйте перед судом о возобновлении срока давности.

Суд решит, насколько Ваши доводы убедительны. Вы лучшие! Кто служить то захочет Зачем разваливают воинский коллектив? Это же очевидное действие по созданию негативного отношения военных к дальнейшей службе! Кто возьмет на работу уволенного военного по статье НУК и с характеристикой "положительной".

Все что натворил военный внутри части-командир решал другими мерами более жесткими а не бумаготворчеством! Ведь проведя анализ статистика по количеству взысканий у военных части-он сам себе портит положение дел! У одного командира за месяц 1 взыскание в др. Я просто не понимаю командира, который сам себе портит характеристику части! Сперва Солдат приносит победу командиру, в следствии чего командир поощряет солдата звание, отпуск и тд. Это потеряно и забыто! Офицеры имеющие кучу взысканий, не будут преданы этому "щедрому" командиру!

Командиры подумайте, что своими действиями, вы приравниваете военных- к людям с ограниченными возможностями по трудоустройству , после их увольнения с ВС! Я понял одно, если у военного НУК, куча взысканий -он порядочный и настоящий офицер отстаивающий право! Не трус и не жо.. Последний раз редактировалось xxx1xxx 11 ноя , , всего редактировалось 2 раза.

Владимир Черных писал а : Источник цитаты ходатайствуйте перед судом о возобновлении срока давности. Подскажите, попал в такую ситуацию. Подал письменное обращение к КЧ, и КЧ его рассматривает, но дал команду командиру батальона провести разбирательство по мне с вынесением выговора правами КЧ. На мой вопрос командиру батальона:- что я нарушил? Я, получил ответ: - что я обратился за разрешением на подачу обращения к нему.

Я ответил: - что обращался устно к командиру роты за разрешением и получил "добро", на что командир батальона ответил: -что я письменно должен был обратиться к нему, и теперь за нарушение порядка подачи обращений к старшему начальнику согласно ОВУ ВС РФ, получу выговор. Правомочны ли КЧ и командир батальона проводить по мне разбирательство, если есть ФЗ "о порядке обращений граждан", по которому каждый на прямую может подать обращение к должностному лицу?

Я всегда рад учиться, но мне не всегда по душе, когда меня учат. Уинстон Черчилль. А, что на счет ФЗ "о порядке обращений граждан", по которому каждый на прямую может подать обращение к должностному лицу? Как говорится, безумству храбрых… идейно крепких… умом не очень… но, блин, упертых…. Если по служебным вопросам, то обращаться нужно по команде. Вам письма подчинённые писали?

Был написан рапорт по команде, в которым была указана причина по которой я не могу уехать для дальнейшего прохождения службы в другой регион согласно "Порядка о прохождении военной службы" , с просьбой довести данную информацию до КЧ. На рапорте командование батальона написало, что информации о моём ближайшем переводе - нет, а я подан кандидатом в план ротации в далеком будущем и типа успокойтесь. Так как информации так разница, я написал обращение на КЧ, в которой указал причину и просьбу оставить меня проходить службу в гарнизоне.

Упал сто раз- сто раз встань! Уверен, что прав - гни свою линию. Наше дело правое - мы победим! Периодически ЗГТ им пугает. Так вышло, что я не доложил о полученном замечании своему ком.

Спасибо заранее Как порядок обращения вояки с заявлением или жалобой лично в гос. Проблема такая - кч требует раскрыть суть заявления или жалобы прежде чем принять решение отпустить вояку с заявлением или жалобой.

Требует оправдание. Получен выговор за обращение без ведома командира. Кто сейчас на конференции Сейчас этот форум просматривают: Google и 45 гостей. На нерадивых сотрудников, безусловно, надо воздействовать. Других взысканий нет и быть не может. Никаких там строгих выговоров или выговоров с занесением в личное дело.

Если подвергнуть работника несуществующему взысканию, а потом за повторный проступок уволит ь п. Что касается удержания из зарплаты работника так называемого дисциплинарного штрафа, то в случае обжалования такого взыскания работодателю придется выплатить работнику все удержанные деньги вместе с процентами за задержку выплаты зарплат ы ст. Проходил службу в должности начальника службы части. В ноябре года должен был быть переведен к новому месту службы. В связи с отсутствием замены, невозможностью передачи дел и должности командир части не отпускал.

От исполнения обязанностей отказывался, в результате чего в январе года было объявлено неполное служебное соответствие и строгий выговор. После перевода к новому месту службы новый командир своим решением данные взыскания снять не мог.

Согласно ст. Автоматически наказание снимается спустя год, если только не были зафиксированы новые проступки. Никаких дополнительных бумаг оформлять в таком случае не надо. О его досрочном погашении, то есть до истечения одного года, может попросить:. Поскольку в законе не уточняется, через какое время можно обращаться за отменой выговора или замечания, все зависит от конкретного случая. Теоретически это можно сделать и через день, и через три месяца, и через полгода. Отдельно надо сказать о таком виде дисциплинарного взыскания, как увольнение.

По его замыслу прокурорский надзор сформулирован как институт контроля за деятельностью государственного аппарата. С этого времени прокуратура России ведет свое летоисчисление.

Вопрос: На работе мне объявили выговор. Каким образом может быть снято это дисциплинарное взыскание? Отвечаетпомощник прокурора Центрального административного округа г.

Получать новые комментарии по электронной почте. Вы можете подписаться без комментирования. Оставить комментарий. После этого видео банки перепишут договор с государством а если точнее хозяин банка рассмотрит этот вариант а если ещё точнее то порох теперь будет знать откуда взять ещё пару миллиардов.

Главная Выберите раздел Гражданское право Коммерческое право Таможенное право Потребительское право Уголовное право Хозяйственное право Транспортное право Бюджетное право Семейное право.

Задать вопрос Главная страница. Пономарева Дорогие читатели! Нет ничего приятного в том, что начальник выказывает подчиненному свои претензии и недовольство результатами работы. Хуже этого может быть только ситуация, когда гнев руководства находит свой выход на бумаге в виде приказа о дисциплинарном взыскании.

А я не до сих пор не пойму, почему нас так пугали Пр, отнимали и сейчас напомнят, что взыскание по нарушению приказа не снимается. Комментарии 4. Ваш комментарий появится после проверки. Интернет-журнал, посвященный бытовым правовым вопросам. Мы ставим перед собой простую цель: бесплатно, достоверно и простым языком ответить на большинство правовых вопросов, возникающих в повседневной жизни.

Сколько выговоров нужно для увольнения военнослужащего по контракту? Здравствуйте, количество неснятых дисциплинарных взысканий не имеете значения, поскольку право на увольнение военнослужащего с военной службы в связи с НУК принадлежит командованию воинской части, при этом увольнение по данному основанию становится возможным только тогда, когда оно прийдёт к выводу, что военнослужащий перестал отвечать предьявляемым к нему требованиям. Военнослужащий совершил ДТП, несоблюдение дистанции, от медицинского освидетельствования отказался.

Все любят во время службы в армии фотографироваться с оружием а так же техникой. Что может быть если командиры обнаружили телефон с такими фотографиями. При этом не одна фотография не была отправлена в интернет. Фотографии находятся только на этом телефоне и не более. Что может быть?

Снимается ли выговор по 010

Сколько выговоров нужно для увольнения военнослужащего по контракту? Здравствуйте, количество неснятых дисциплинарных взысканий не имеете значения, поскольку право на увольнение военнослужащего с военной службы в связи с НУК принадлежит командованию воинской части, при этом увольнение по данному основанию становится возможным только тогда, когда оно прийдёт к выводу, что военнослужащий перестал отвечать предьявляемым к нему требованиям. Можно ли объявить выговор военнослужащему во время отпуска данного военнослужащего. Все основания увольнения по инициативе работодателя установлены ст.

Объявляем замечание или выговор

Автор: Mapyc91 , 18 ноября в Льготы, компенсации и денежное довольствие. Перелопатила интернет насколько смогла. К сожалению самостоятельно не смогла найти ответ на свой вопрос. У меня у мужа три месяца назад был выговор к сожалению не могу сказать строгий или нет до этого ещё был один.

По его замыслу прокурорский надзор сформулирован как институт контроля за деятельностью государственного аппарата. С этого времени прокуратура России ведет свое летоисчисление.

На нерадивых сотрудников, безусловно, надо воздействовать. Других взысканий нет и быть не может. Никаких там строгих выговоров или выговоров с занесением в личное дело. Если подвергнуть работника несуществующему взысканию, а потом за повторный проступок уволит ь п. Что касается удержания из зарплаты работника так называемого дисциплинарного штрафа, то в случае обжалования такого взыскания работодателю придется выплатить работнику все удержанные деньги вместе с процентами за задержку выплаты зарплат ы ст. Для отдельных категорий работников федеральными законами могут быть предусмотрены виды взысканий, которых нет в Трудовом кодексе. Например, для гражданских госслужащих это предупреждение о неполном должностном соответстви и п. Аналогичное взыскание есть и для работников таможенной службы и органов внутренних дел, также к ним может применяться и строгий выгово р ст. Но прежде хотим напомнить вот о чем.

Проходил службу в должности начальника службы части. В ноябре года должен был быть переведен к новому месту службы. В связи с отсутствием замены, невозможностью передачи дел и должности командир части не отпускал. От исполнения обязанностей отказывался, в результате чего в январе года было объявлено неполное служебное соответствие и строгий выговор.

.

.

Как снять выговор. Вопрос: На работе мне объявили выговор. Каким образом может быть снято это дисциплинарное взыскание?

.

.

.

.

.

.

Комментарии 0
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. Пока нет комментариев. Будь первым!

© 2018-2019 komtel48.ru